第二百五十九章、压抑岁月
廖兵山的青春，可以说是在经理的压迫下度过的。该章节由网友上传，网特此申明
他在部队是优秀团员，立过三等功，可是到公司后，经理马上让他退了团，在团员问题上先卡住了他。
因为还有一个与他同龄的人，在等着位置，于是，廖兵山就退了团。
廖兵山似乎有一种真知灼见，也许是煮豆燃箕豆，相煎何太急，他对经理这一套实在看不起。
其实，经理也知道廖兵山，知道他不是好对付的。
一是他会写小说，在这地区有名气。二是他有本事，在公司里大小事都有人提他。三是他当过兵，根本不喜欢交际。
经理曾经把廖兵山当兄弟一样看，有吃的先给他，可是廖兵山根本就不是一路人，看不起经理。
曾经有一个商业局负责人对廖兵山说：“只要你跟经理搞好关系，我保证一年内让你当副经理。”
廖兵山斩钉截铁地说：“当经理与不当经理用不着你来说，这是组织部门的事。”
这样的性格，别说在单位，即使在家里也是有折扣的。经理原想拉拢廖兵山，见他不听劝告，也就不管他了。
如果廖兵山好好努力，他可以调到任何部门当干部，可是他就是不求人，因此调来调去他就是调不走。
因此产生了他对任何领导的误会和不满，同时也造成了来一届经理不肯重用他，换一任主任还是不能重用他。
有一年，来了一位经理，召开大会研究决定任命他为经理秘书，可是他说：“秘书是伺候人的，我不干。”
就这样，廖兵山将他唯一的机会也丢失了。了解情况的人都知道，商业是有油水的，如果没权什么油水也没有。
廖兵山没有权，什么油水也没有，领导也不给他。加上经理寻找机会跟他作对，于是，他的日子一天不如一天。
有的职工看不惯，说经理欺负人，可是经理知道后把这些人调离岗位。经理有权，有势，还有钱财。每天与领导花天酒地。
廖兵山就在这种轮换中，度过青春，走向中年。
可以说，廖兵山的青春岁月除了在部队还受教育外，在这个公司里，包括商店，几乎没有什么教育。即使召开职工大会也没有人通知他参加，经理烦还烦不过来呢？哪能有时间通知他参加，如果他参加，经理往哪里摆？
廖兵山知道自己，这一辈子有可能交给公司了，假如没有变化，他这一辈子就算定型了。
廖兵山的青春，可以说是在经理的压迫下度过的。该章节由网友上传，网特此申明
他在部队是优秀团员，立过三等功，可是到公司后，经理马上让他退了团，在团员问题上先卡住了他。
因为还有一个与他同龄的人，在等着位置，于是，廖兵山就退了团。
廖兵山似乎有一种真知灼见，也许是煮豆燃箕豆，相煎何太急，他对经理这一套实在看不起。
其实，经理也知道廖兵山，知道他不是好对付的。
一是他会写小说，在这地区有名气。二是他有本事，在公司里大小事都有人提他。三是他当过兵，根本不喜欢交际。
经理曾经把廖兵山当兄弟一样看，有吃的先给他，可是廖兵山根本就不是一路人，看不起经理。
曾经有一个商业局负责人对廖兵山说：“只要你跟经理搞好关系，我保证一年内让你当副经理。”
廖兵山斩钉截铁地说：“当经理与不当经理用不着你来说，这是组织部门的事。”
这样的性格，别说在单位，即使在家里也是有折扣的。经理原想拉拢廖兵山，见他不听劝告，也就不管他了。
如果廖兵山好好努力，他可以调到任何部门当干部，可是他就是不求人，因此调来调去他就是调不走。
因此产生了他对任何领导的误会和不满，同时也造成了来一届经理不肯重用他，换一任主任还是不能重用他。
有一年，来了一位经理，召开大会研究决定任命他为经理秘书，可是他说：“秘书是伺候人的，我不干。”
就这样，廖兵山将他唯一的机会也丢失了。了解情况的人都知道，商业是有油水的，如果没权什么油水也没有。
廖兵山没有权，什么油水也没有，领导也不给他。加上经理寻找机会跟他作对，于是，他的日子一天不如一天。
有的职工看不惯，说经理欺负人，可是经理知道后把这些人调离岗位。经理有权，有势，还有钱财。每天与领导花天酒地。
廖兵山就在这种轮换中，度过青春，走向中年。
可以说，廖兵山的青春岁月除了在部队还受教育外，在这个公司里，包括商店，几乎没有什么教育。即使召开职工大会也没有人通知他参加，经理烦还烦不过来呢？哪能有时间通知他参加，如果他参加，经理往哪里摆？
廖兵山知道自己，这一辈子有可能交给公司了，假如没有变化，他这一辈子就算定型了。