第十七章 21世纪最贵的是人才-重生1990之隐形富豪小说
第十七章 21世纪最贵的是人才-重生1990之隐形富豪小说-重生之隐形富豪-笔趣阁
重生之隐形富豪
作者：萝卜剑
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仓库的小房间，杨安王子龙王子轩三人围坐在一张不大的桌子旁。
杨安正咕咚咕咚地喝水，刚才那一段慷慨激昂的演讲，杨安也是说的口干舌燥，一方面因为太过大声喊，另一方面也因为紧张。毕竟杨安看似激情澎湃，热血沸腾，其实多少有些表演的成分。这也是不得已而为之，大家都没有管理的经验，杨安毕竟见多识广，知道防微杜渐，现在厂子还没正式开始，就要定下调子，不然到时候厂子开工了，等到发现问题再来改，那就麻烦多了。
王子龙兄弟二人不知道杨安的心思，真正被吓到了。王子龙做事果决，一腔热血，但还是缺少管理经验，缺少生产制造经验，今天被杨安这么一说，心里突然觉得没底。许久，王子龙叹了一口气对杨安说：“杨安呀，这，办厂子也太麻烦了吧？”
“王大哥想打退堂鼓，这下可迟了哦，我们都在田市长面前开下海口，二十万也拿了，厂房也批了，这下要是不做了，嘿嘿，我们以后都不要在安城呆着，赶紧跑路吧。”杨安还有心情逗笑，王子龙又深深叹一口气。
“杨安，问题真像你说的那么严重？”
说到这，杨安也收起笑容，点点头说：“王哥，不是我夸张，细节决定成败，有时候就是这样不起眼的地方，会影响到用户对我们产品的认可，影响我们的销量，最后也会毁了我们厂子，这，就不是开玩笑。但是，我们既然意识到这个问题的严重性，那就没什么好怕的，我们才刚刚开始，这些事项只要定下章程，严格执行就可以了。”
“我，我真的什么都不懂，要不，杨安，还是你来管理吧，你找个人也行。我，我是真不会呀！”一直信心满满的王子龙第一次对自己产生了怀疑，这可不是件好事，杨安现在哪里有时间管这事，哪里去找人。
杨安赶紧安慰王子龙：“哎哎，王哥，你看你，怎么就突然没自信呢？谁也不是生来就会，要学习嘛！所以接下去你要好好学习，不要求你什么都懂，但至少要知道该怎么去做，知道什么是错的。其实呀，我们厂现在最缺的是人才！”
“人才？”
“对，就是人才！专业的人才，让适合的人去做适合的事，专业的人做专业的事。所以，王哥，你接下来最重要的工作就是找人，去省城大学招人，去鹭岛大学招人，去专业院校招人。”
“我们这地方，他们会来吗？”王子龙听着很激动，去大学招人，可是他又有点没信心。
“咋不来，只要我们待遇好，工资高，一定有人来。而且王大哥你别怕贵，别怕花钱，知道21世纪什么东西最贵吗，人才，人才最贵！”这句话当然不是杨安原创的，但在这个时代，是杨安首创的。
“唉，这得招多少人呀！”王子龙已经完全没有主意了。
“额……”杨安想了想，说：“其实我们现在最重要的是把整个架构搭起来，子轩，纸笔递给我一下。王哥，你看我们现在暂时可以把我们厂分成这几个部门：研发中心、生产部、销售部、行政部、售后部。当然这只是刚刚开始，你看厂长一定是你当，你还要管着生产部、售后部，其实生产部可以叫魏哥来，这个以后再说……”
“厂长？杨安，我，我不行啊，我做不了厂长，要不你做？”王子龙又一次打退堂鼓了。
“王哥，哥，你傻呀，我还是学生，我怎么当厂子。再说了，这厂长还是你当最合适。别说了，就这么定了，其实做厂长我刚说了，没那么难，你只要心细，不让人哄了，骗了就好。再说了，大方向上有我一起看着，我们不是还要找人吗。多学习，王大哥，好了，不要再说自己不行了，男人有什么不行的。”
王子龙欲言又止，杨安摆摆手止住王子龙说话，接着说道：“我们再来说售后部，售后部也很重要，但现在先不着急，王哥你心里有数就行。行政部其实包括行政、财务、人事，我的建议呢行政部要招两个人人，可以是女的。一个人事也是主管着行政部，就是后勤啦，做做文书工作一些杂事，财务呢要招一个会计，我们现在盘子不大，以后慢慢来。我们最重要的是研发中心。”杨安在纸上写写画画，把骏马三轮厂的架构画出来，写上负责人。
“研发中心？”王子龙问道。
“对，这个最重要的，我觉得最少要三个人，多多益善。王哥，你别看三轮车好做，但是要做好，做精却是不容易，研发中心就是要保证我们的三轮车一定是最好的。其实我的想法是，三轮车总会到头的，我们要通过三轮车进行技术积累，获得牌照，最后进入微面，哦，就是面包车，这个行业相对于其他汽车行业技术要求没那么高，需要的配套资源也比较容易获取，所以在我的规划里，研发中心是为微面做准备的，至于将来能走到哪一步，那就边走边看吧。”
“微面，面包车？杨安，我们以后真的要造车？”王子龙完全不敢相信，现在连三轮车都还没做好呢，就要做面包车？
“这个我们要有长远的规划，说实话如果只是坐三轮车，没必要这么大张旗鼓，我觉得可以试试。你想，坐面包车听起来不比做三轮车好听好多了，也显得我们厂更屌？”
“说的是没错，但……”王子龙还是觉得不太靠谱。
“算了，先不说那么远，我们回到研发中心来，就算是三轮车，我们也学要研究人员，技术人员，才能保证不断更新换代。说到这里，王哥，有一个人你一定要把他弄到手！”
“谁？”
杨安在研发中心上写下两个字。
“吴鹏？吴鹏是谁？”王子龙看着这个名字，抬头问道。
吴鹏是谁？杨安原本也不太清楚，甚至很多人也都不知道，但是要是说起神车五菱宏光，再过十年，它将红遍中国，撑起中国微面的一款神车。秋名山上的漂移利器，游走在城市里的马路杀手。而吴鹏，就是五菱宏光的主要设计者，他带领团队制造出令全世界都闻风丧胆、让每一个车手都目瞪口呆的中华神车！
当然，杨安不能这样和王子龙说，而是用了一个善意的谎言：“他是我们隔壁县城的，在鄂北汽车学院念书，今年大四了，正好要找工作，我们要先下手为强。”
“哦，那他会来吗？”
“会的。这样，王哥你明天就出发，去pa县找吴鹏，你和他说两点，他一定回来。第一如果有实习经验，以后不管是分配还是自己要去找工作，肯定有加分，而且，来我们公司实习也是有工资的，2000一个月！第二，我们虽然现在在做三轮车，但我们以后一定会做汽车，我们公司正在研究面包车，希望他能来主导。就这样，你和他说，要是，再不来，绑也要绑来！”
“绑来？”
“对！”杨安斩钉截铁，表明决心。
开玩笑，这是可是大牛，只要他来了，杨安相信，骏马面包车就不远了。
“哪还有呢，你不是说研发中心要三个人？”
“嗯，这样，我们先把吴鹏弄来，剩下的人交给他，要找来什么人，找几个，我们都答应他。说到底，技术他比我们懂。”杨安其实也没什么主意，干脆把事情丢给吴鹏，说的好像吴鹏已经来上班一样。
杨安和王子龙说了招人的事，两人有将后续的事情规划商讨，决定明天王子龙就出发，去找吴鹏，一定要把吴鹏找过来。而杨安还是呆在安城，看家。
杨安正咕咚咕咚地喝水，刚才那一段慷慨激昂的演讲，杨安也是说的口干舌燥，一方面因为太过大声喊，另一方面也因为紧张。毕竟杨安看似激情澎湃，热血沸腾，其实多少有些表演的成分。这也是不得已而为之，大家都没有管理的经验，杨安毕竟见多识广，知道防微杜渐，现在厂子还没正式开始，就要定下调子，不然到时候厂子开工了，等到发现问题再来改，那就麻烦多了。
王子龙兄弟二人不知道杨安的心思，真正被吓到了。王子龙做事果决，一腔热血，但还是缺少管理经验，缺少生产制造经验，今天被杨安这么一说，心里突然觉得没底。许久，王子龙叹了一口气对杨安说：“杨安呀，这，办厂子也太麻烦了吧？”
“王大哥想打退堂鼓，这下可迟了哦，我们都在田市长面前开下海口，二十万也拿了，厂房也批了，这下要是不做了，嘿嘿，我们以后都不要在安城呆着，赶紧跑路吧。”杨安还有心情逗笑，王子龙又深深叹一口气。
“杨安，问题真像你说的那么严重？”
说到这，杨安也收起笑容，点点头说：“王哥，不是我夸张，细节决定成败，有时候就是这样不起眼的地方，会影响到用户对我们产品的认可，影响我们的销量，最后也会毁了我们厂子，这，就不是开玩笑。但是，我们既然意识到这个问题的严重性，那就没什么好怕的，我们才刚刚开始，这些事项只要定下章程，严格执行就可以了。”
“我，我真的什么都不懂，要不，杨安，还是你来管理吧，你找个人也行。我，我是真不会呀！”一直信心满满的王子龙第一次对自己产生了怀疑，这可不是件好事，杨安现在哪里有时间管这事，哪里去找人。
杨安赶紧安慰王子龙：“哎哎，王哥，你看你，怎么就突然没自信呢？谁也不是生来就会，要学习嘛！所以接下去你要好好学习，不要求你什么都懂，但至少要知道该怎么去做，知道什么是错的。其实呀，我们厂现在最缺的是人才！”
“人才？”
“对，就是人才！专业的人才，让适合的人去做适合的事，专业的人做专业的事。所以，王哥，你接下来最重要的工作就是找人，去省城大学招人，去鹭岛大学招人，去专业院校招人。”
“我们这地方，他们会来吗？”王子龙听着很激动，去大学招人，可是他又有点没信心。
“咋不来，只要我们待遇好，工资高，一定有人来。而且王大哥你别怕贵，别怕花钱，知道21世纪什么东西最贵吗，人才，人才最贵！”这句话当然不是杨安原创的，但在这个时代，是杨安首创的。
“唉，这得招多少人呀！”王子龙已经完全没有主意了。
“额……”杨安想了想，说：“其实我们现在最重要的是把整个架构搭起来，子轩，纸笔递给我一下。王哥，你看我们现在暂时可以把我们厂分成这几个部门：研发中心、生产部、销售部、行政部、售后部。当然这只是刚刚开始，你看厂长一定是你当，你还要管着生产部、售后部，其实生产部可以叫魏哥来，这个以后再说……”
“厂长？杨安，我，我不行啊，我做不了厂长，要不你做？”王子龙又一次打退堂鼓了。
“王哥，哥，你傻呀，我还是学生，我怎么当厂子。再说了，这厂长还是你当最合适。别说了，就这么定了，其实做厂长我刚说了，没那么难，你只要心细，不让人哄了，骗了就好。再说了，大方向上有我一起看着，我们不是还要找人吗。多学习，王大哥，好了，不要再说自己不行了，男人有什么不行的。”
王子龙欲言又止，杨安摆摆手止住王子龙说话，接着说道：“我们再来说售后部，售后部也很重要，但现在先不着急，王哥你心里有数就行。行政部其实包括行政、财务、人事，我的建议呢行政部要招两个人人，可以是女的。一个人事也是主管着行政部，就是后勤啦，做做文书工作一些杂事，财务呢要招一个会计，我们现在盘子不大，以后慢慢来。我们最重要的是研发中心。”杨安在纸上写写画画，把骏马三轮厂的架构画出来，写上负责人。
“研发中心？”王子龙问道。
“对，这个最重要的，我觉得最少要三个人，多多益善。王哥，你别看三轮车好做，但是要做好，做精却是不容易，研发中心就是要保证我们的三轮车一定是最好的。其实我的想法是，三轮车总会到头的，我们要通过三轮车进行技术积累，获得牌照，最后进入微面，哦，就是面包车，这个行业相对于其他汽车行业技术要求没那么高，需要的配套资源也比较容易获取，所以在我的规划里，研发中心是为微面做准备的，至于将来能走到哪一步，那就边走边看吧。”
“微面，面包车？杨安，我们以后真的要造车？”王子龙完全不敢相信，现在连三轮车都还没做好呢，就要做面包车？
“这个我们要有长远的规划，说实话如果只是坐三轮车，没必要这么大张旗鼓，我觉得可以试试。你想，坐面包车听起来不比做三轮车好听好多了，也显得我们厂更屌？”
“说的是没错，但……”王子龙还是觉得不太靠谱。
“算了，先不说那么远，我们回到研发中心来，就算是三轮车，我们也学要研究人员，技术人员，才能保证不断更新换代。说到这里，王哥，有一个人你一定要把他弄到手！”
“谁？”
杨安在研发中心上写下两个字。
“吴鹏？吴鹏是谁？”王子龙看着这个名字，抬头问道。
吴鹏是谁？杨安原本也不太清楚，甚至很多人也都不知道，但是要是说起神车五菱宏光，再过十年，它将红遍中国，撑起中国微面的一款神车。秋名山上的漂移利器，游走在城市里的马路杀手。而吴鹏，就是五菱宏光的主要设计者，他带领团队制造出令全世界都闻风丧胆、让每一个车手都目瞪口呆的中华神车！
当然，杨安不能这样和王子龙说，而是用了一个善意的谎言：“他是我们隔壁县城的，在鄂北汽车学院念书，今年大四了，正好要找工作，我们要先下手为强。”
“哦，那他会来吗？”
“会的。这样，王哥你明天就出发，去pa县找吴鹏，你和他说两点，他一定回来。第一如果有实习经验，以后不管是分配还是自己要去找工作，肯定有加分，而且，来我们公司实习也是有工资的，2000一个月！第二，我们虽然现在在做三轮车，但我们以后一定会做汽车，我们公司正在研究面包车，希望他能来主导。就这样，你和他说，要是，再不来，绑也要绑来！”
“绑来？”
“对！”杨安斩钉截铁，表明决心。
开玩笑，这是可是大牛，只要他来了，杨安相信，骏马面包车就不远了。
“哪还有呢，你不是说研发中心要三个人？”
“嗯，这样，我们先把吴鹏弄来，剩下的人交给他，要找来什么人，找几个，我们都答应他。说到底，技术他比我们懂。”杨安其实也没什么主意，干脆把事情丢给吴鹏，说的好像吴鹏已经来上班一样。
杨安和王子龙说了招人的事，两人有将后续的事情规划商讨，决定明天王子龙就出发，去找吴鹏，一定要把吴鹏找过来。而杨安还是呆在安城，看家。